Sidan har uppdaterats 8.2.2023.
Avtalsförhandlingarna inom de FFC-anslutna fackförbundens branscher går trögt och flera förbund har blivit tvungna att varsla om stridsåtgärder för att få förhandlingarna att framskrida.
Industrifacket har den 5 februari godkänt förhandlingsresultaten om nya kollektivavtal för teknologiindustrin samt tre kemiska branscher (kemiska basindustrin, plastproduktsindustrin och kemiska produktindustrin samt olje-, naturgas- och petrokemiska industrin). Det betyder att de nya kollektivavtalen träder i kraft och Industrifacket avslutar sina stridsåtgärder i branscherna. Innan uppgörelsen nåddes hann Industrifacket genomföra en tre dagar lång strejk på 50 arbetsplatser. Uppgörelsen innebär att lönerna höjs med 7,0 procent under två år.
Elektrikerförbundet har också avslutat sina stridsåtgärder inom teknologiindustrin. Förbundet har inlett en övertidsblockad inom kemiska industrin och gummiindustrin och har varslat om strejker den 8–10 februari och den 15–17 februari.
Servicefacket PAM har inlett en övertidsblockad inom handeln och har varslat om fyra strejker. Arbets- och näringsministeriet har dock på riksförlikningsmannens begäran fattat beslut om att skjuta upp den första strejken med två veckor. Strejkvarslet gällde 25 lager inom handeln den 6–9 februari, men nu får strejken i stället inledas först den 20 februari. De övriga strejkvarslen gäller mer än 160 verksamhetsställen inom handeln den 9–11 februari, 47 lager den 13–16 februari samt 415 verksamhetsställen den 16–18 februari. Strejkerna inleds och avslutas kl. 5.00 de angivna datumen. Kollektivavtalet inom handeln har löpt ut i slutet av januari.
Industrifacket stöder PAM:s stridsåtgärder genom att varsla om strejk vid företaget Wioss Witron On Site Services den 6–8 februari samt den 13–15 februari. Också Elektrikerförbundet hade varslat om en sympatistrejk vid Broman Logistics logistikcentral den 6–8 februari, men efter att PAM:s strejk flyttades har Elektrikerförbundet ställt in sin strejk.
Bil- och transportbranschens arbetarförbund AKT har inlett en övertidsblockad inom stuveribranschen från den 1 februari 2023, eftersom förhandlingarna med arbetsgivarsidan inte har framskridit. Därtill har AKT varslat om strejk i fyra branscher. Inom stuveribranschen gäller strejkvarslet från den 15 februari, inom lastbilsbranschen samt tankbil- och oljeproduktbranschen den 15–21 februari och inom terminalverksamheten den 15–22 februari. Kollektivavtalet i många av AKT:s branscher har löpt ut i slutet av januari.
Byggnadsförbundet har inte heller lyckats nå en uppgörelse om lönehöjningarna inom sina branscher, och meddelar att förbundet säger upp alla sina kollektivavtal så att de löper ut i slutet av februari 2023. Byggnadsförbundets styrelse har gett förbundsledningen fullmakt att vid behov inleda stridsåtgärder om parterna inte når en uppgörelse före medlet av februari.
JHL har lyckats nå en uppgörelse om ett nytt kollektivavtal för bemanningsföretaget Seure. Förhandlingarna om ett nytt avtal för staten har avbrutits och kommer att återupptas den 3 februari. Avtalet har sagts upp så att det löper ut i slutet av februari. Också kyrkans avtal har sagts upp så att det löper ut i slutet av februari.
Här nedan har vi sammanställt en lista över de förhandlingsresultat som har uppnåtts, de förhandlingar som pågår och de avtal som löper ut inom de närmaste månaderna.
Vad är en strejk? Och vad är en sympatistrejk, politisk strejk och utmarsch? Läs vår nyhet där vi svarar på tio vanliga frågor om strejker.
Bekanta dig också med avtalsterminologin: Vad menas med förlikning, lockout och stupstock? Kolla vår lista med viktiga ord som används under avtalsförhandlingarna
På vår finskspråkiga webbplats hittar du mer detaljerad information om kollektivavtalen inom FFC:s branscher och hur många arbetstagare som omfattas av avtalen.
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 31.1.2023:
Även om giltighetstiden för ett kollektivavtal har löpt ut, så tillämpas i allmänhet bestämmelserna i det gamla kollektivavtalet tills ett nytt kollektivavtal har undertecknats.
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 28.2.2023:
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 28.2.2023:
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 31.3.2023:
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 31.3.2023:
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 31.3.2023:
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 31.3.2023:
Avtal som kan sägas upp så att de löper ut 30.4.2023:
De uppgörelser om kollektivavtal som parterna uppnådde under den avtalsrörelse som inleddes hösten 2021 och pågick fram till våren 2022 har vi samlat på en separat sida. Här hittar kan du läsa mer om de äldre uppgörelserna.