Skip to main content

sv

FI
SV
EN

Sök på våra sidor

Sök på våra sidor

Arbetsliv
Samhälle
Fackförbund
Detta är FFC
Aktuellt
Kontaktuppgifter
Material

Main menu - Swedish (mobile)

Arbetsliv
Samhälle
Fackförbund
Detta är FFC
Aktuellt
Kontaktuppgifter
Material

Aktuellt

Aktuellt: Framsida
Nyheter
Blogg
Evenemang
Avtalsförhandlingarna 2019–2020
Mål för valperioden 2019–2023

Nyheter

Fackförbund 15.11. 12:12

Förtroendemannen Maiju Ollinen: "Det roligaste är känslan av att lyckas"

Maiju Ollinen

Atmosfären på arbetsplatsen har förbättrats och arbetstagarna kan göra sin röst hörd, säger Maiju Ollinen som är huvudförtroendeman på Sinuhe i Lahtis.

Arbetsliv 13.11. 13:19

Bussbolag började beakta olika sätt att lära sig – Reformen stärker chaufförernas yrkeskunskap och förbättrar trivseln i arbetet

Tuomas Mäkelä.

Bussbolaget Väinö Paunus chaufförer har många idéer för att utveckla verksamheten. Huvudförtroendeman Tuomas Mäkelä berättar att ledningen lyssnar på personalens önskemål. Foto: Kristiina Kontoniemi

Arbetsliv 07.11. 09:45

FFC, Akava och STTK: Möjligheterna för unga att bekanta sig med arbetslivet får inte försvinna på grund av att organisationerna inte kan avtala om saken

Mies opastaa nuorta Kuva: iStock

Foto: iStock

Arbetsliv 06.11. 06:55

FFC-enkät: Missbruksproblem förekommer fortfarande på för många arbetsplatser, även om det har blivit vanligare med verksamhetsmodeller för att förebygga och hänvisa till vård

Alkolukko koulukyytejä tarjoavassa taksissa. Kuva: Emmi Korhonen / Lehtikuva

Alkolås i en taxi som kör skolbarn. Emmi Korhonen / Lehtikuva

Maiju Ollinen

15.11. 12:12

Förtroendemannen Maiju Ollinen: "Det roligaste är känslan av att lyckas"

Tuomas Mäkelä.

13.11. 13:19

Bussbolag började beakta olika sätt att lära sig – Reformen stärker chaufförernas yrkeskunskap och förbättrar trivseln i arbetet

Mies opastaa nuorta Kuva: iStock

07.11. 09:45

FFC, Akava och STTK: Möjligheterna för unga att bekanta sig med arbetslivet får inte försvinna på grund av att organisationerna inte kan avtala om saken

Alkolukko koulukyytejä tarjoavassa taksissa. Kuva: Emmi Korhonen / Lehtikuva

06.11. 06:55

FFC-enkät: Missbruksproblem förekommer fortfarande på för många arbetsplatser, även om det har blivit vanligare med verksamhetsmodeller för att förebygga och hänvisa till vård

Esimies ja työntekijät keskustelevat

05.11. 09:35

Tre frågor om reformen av kontinuerligt lärande – Om reformen lyckas kommer den att förbättra arbetstagarnas möjligheter att utbilda sig

Jarmo Lyttinen

04.11. 10:00

Förtroendemannen Jarmo Lyttinen är bekymrad över att många inte känner till spelreglerna i arbetslivet – "Det är ingen annan som bevakar arbetstagarnas rättigheter"

ILO:n työkokouksen puheenjohtajan vastaanotto Genevessä kesäkuussa 2019. Kuva: ILO / Crozet / Pouteau / Creative Commons (CC BY-NC-ND 2.0)

01.11. 15:40

Nordiska Genèveskolan ger dig insyn i internationella arbetslivsfrågor – Ansök senast den 15 december

Mies istuu penkillä

01.11. 15:26

I stället för aktiveringsmodellen behöver de arbetslösa bättre service – Utredning visar att modellens effekt på sysselsättningen blev mager

Matheo Clain.

31.10. 09:31

Domstol i Frankrike slog fast att cykelbud och Uber-chaufförer är arbetstagare

Heli Puura. Kuva: Kiti Haila / Teollisuusliitto

29.10. 12:42

Jurist och världsförbättrare – färska FFC-direktören Heli Puura trivs med organisationsarbete

Visa mer

Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC

Långbrokajen 3 PB 157, 00531 Helsingfors

sak@sak.fi www.sak.fi Respons Dataskyddsbeskrivning

Twitter Facebook

Footer menu - Swedish

Column 1
- Arbetsliv
Column 2
- Samhälle
Column 3
- Fackförbund
Column 4

Beställ nyhetsbrev

Förnamn

Efternamn

Epost

Språk

Finska

Svenska

Så här används uppgifterna om dig

Genom att skicka in blanketten godkänner du att informationen om dig används enligt beskrivningen.

Vill du veta vad som händer i arbetslivet i Svenskfinland? Beställ vårt nyhetsbrev!

Förnamn

Efternamn

Epost

Språk

Finska

Svenska

Nyhetsbrevet skickas per e-post varannan vecka. Så här används uppgifterna om dig.

Genom att skicka in blanketten godkänner du att informationen om dig används enligt beskrivningen.

Nyhetsbrevet skickas per e-post varannan vecka. Så här används uppgifterna om dig. Genom att skicka in blanketten godkänner du att informationen om dig används enligt beskrivningen.