Työkaarityökalu löytyy osoitteesta sykettatyohon.fi/tyokaari
Uusi työkalu ikäohjelman laatimisen avuksi
Työturvallisuuskeskus on julkaissut uuden sähköisen työkaarityökalun ikäohjelmien tekemisen ja käyttöönoton avuksi. SAK ja muut työmarkkinoiden keskusjärjestöt ovat olleet mukana työkalun kehittämistyössä.
SAK:n kehittäjä Mika Ukkonen kehottaa kaikkia työpaikkansa hyvinvoinnista kiinnostuneita ihmisiä rohkeasti kokeilemaan työkalua.
– Työkaarityökalu ei ole suunnattu pelkästään työpaikan henkilöstöasioista vastaaville tai luottamushenkilöille. Kuka tahansa voi kirjautua työkaluun ja kutsua sen jälkeen muita työyhteisön jäseniä mukaan työpaikan kehittämistalkoisiin.
Sähköisen työkalun avulla työyhteisön jäsenet voivat kommentoida ja tehdä omia ehdotuksiaan muun muassa työaikajärjestelyistä, työtehtävien muokkaamisesta, työhyvinvoinnin edistämisestä ja ammattitaidon ylläpitämisestä työuran eri vaiheissa.
– Ideaalitapauksessa tuloksena syntyy työpaikan oma ikäohjelma. Ohjelmaan voidaan kirjata, ketkä vastaavat ohjelman toimenpiteistä ja millä aikataululla ne toteutetaan. Työkaarityökalun kautta voidaan myös seurata ikäohjelman toteutumista ja täydentää sitä, Mika Ukkonen kertoo.
SAK:n luottamushenkilöpaneelille vuosi sitten tehdyn kyselyn mukaan vain kahdeksan prosenttia SAK:laisista palkansaajista on ikäohjelman piirissä.
Maksuton työkaarityökalu löytyy osoitteesta www.sykettatyohon.fi/tyokaari. Ikäohjelman laatimisessa voi käyttää apuna myös työmarkkinajärjestöjen yhteistä opasta.