Rautatiealan Unioni RAU
Tutustu RAU:n työehtosopimuksiin.
Asiakaspalvelu, liikenteenhoito ja -ohjaus sekä hallinnolliset ja muut toimistotehtävät
Sopimuskausi:
1.4.2025–31.3.2028 (irtisanottavissa päättymään 31.3.2027)
Palkankorotukset:
neuvotellaan paikallisesti; jos ratkaisua ei saavuteta, niin
1.5.2025: yleiskorotus ja euromääräisten lisien korotus 2,5 %
1.9.2026: yleiskorotus ja euromääräisten lisien korotus 2,9 %
1.8.2027: yleiskorotus ja euromääräisten lisien korotus 2,4 %
Kattavuus:
n. 1 000
Rautatieliikenteen veturimiestehtävät
Sopimuskausi:
1.4.2025–31.3.2028 (irtisanottavissa päättymään 31.3.2027)
Kattavuus:
n. 1 300
Palkankorotukset:
neuvotellaan paikallisesti; jos ratkaisua ei saavuteta, niin
1.5.2025: palkkojen korotus 2,5 %, euromääräisiä lisiä ja lisäpalkkiota ei koroteta
1.9.2026: palkkojen ja taulukkopalkkojen yleiskorotus sekä euromääräisten lisien ja palkkioiden korotus 2,9 %
1.8.2027: palkkojen ja taulukkopalkkojen yleiskorotus sekä euromääräisten lisien ja palkkioiden korotus 2,4 %
Tekstimuutoksia:
0,25 %:n järjestelyvara työryhmien ja hankkeiden käyttöön
kesälomakausi alkaa toukokuun viimeisenä maanantaina ja kestää 18 viikkoa
viikkolepo pitenee määräaikaisesti kaksi kertaa kolmen viikon jaksossa 58 tuntiin tai kerran 60 tuntiin paikallisella sopimisella
ulkopuolisen asiantuntijan johdolla tehdään 31.10.2023 mennessä selvitys siitä, kuinka työehtosopimuksen nykyiset määräykset tukevat työhyvinvointia, työn ja vapaa-ajan yhteensovittamista epäsäännöllisen vuorotyön näkökulmasta