Miten työterveyshuolto toimii? – Tarkista tärkeimmät asiat SAK:n oppaasta
– Työterveyshuolto on jokaisen työntekijän oikeus, ja sen järjestäminen on työnantajan lakisääteinen velvollisuus. Työnantajan, työntekijöiden ja työterveyshuollon on myös tehtävä suunnitelmallista ja tavoitteellista yhteistyötä työterveyshuoltolain toteuttamiseksi, asiantuntijalääkäri Kari Haring painottaa.
Opas työterveyshuollon järjestämiseen selventää esimerkiksi työsuojeluvaltuutetun ja työnantajan tehtäviä työterveyshuollon järjestämisessä. Esitteessä pohditaan myös hyvää työterveyshuoltokäytäntöä ja terveystietojen käsittelyä.
Jos lukijalla on tarvetta tarkistaa, miten asiat on ilmaistu esimerkiksi työterveyshuoltolaissa tai työsuojelun valvontaa käsittelevässä laissa, oppaan lopussa on linkit tärkeimpiin lakeihin.
Lue opasta verkossa tai tilaa painettuja vihkosia SAK:sta esimerkiksi koulutustilaisuuksiin.
