Työpaikat

Julkaisemme tällä sivulla tietoja SAK:ssa, sen jäsenliitoissa ja yhteistyötahoissa avoinna olevista työpaikoista. Tiedot uusista työpaikoista voi lähettää osoitteeseen webmaster@sak.fi.

Tällä sivulla

PAM hakee verkostotyöntekijää

PAM hakee sopimusasiantuntijaa

PAM hakee järjestämiskoordinaattoria

Sähköliitto hakee toiminnanjohtajaa

Sähköliitto hakee it-asiantuntijaa

JHL hakee sopimusasiantuntijaa Helsinkiin

Ammattiliittojen työnhaku- ja urapalveluja

PAM hakee verkostotyöntekijää

Palvelualojen ammattiliitto PAM ry on Suomen suurin yksityisten alojen ammattiliitto. PAMiin kuuluu yli 190 000 jäsentä. Suurin osa jäsenistä työskentelee kaupan alalla, majoitus- ja ravitsemisalalla, kiinteistöpalveluissa tai vartiointialalla.

Haemme PAMin maahanmuuttajatoiminnan uudistamisprojektiin verkostotyöntekijää.

Haluatko rakentaa yhteistyötä ja järjestövoimaa monikielisissä ja -kulttuurisissa palvelualojen työyhteisöissä? Oletko kiinnostunut kehittämään uusia toimintatapoja ja avaamaan vaikuttamisväyliä palvelualojen työntekijöille? Jos vastauksesi on kyllä, saatat olla hakemamme henkilö.

Verkostotyöntekijänä sinulla on näköalapaikka PAMin uusien toimintatapojen ja -mallien luomiseen. Toimit monikulttuurisen verkoston ja toiminnan rakentajana ja kehittäjänä.

Tehtävässä menestyäksesi sinulla on

määrätietoisuutta ja kykyä rakentaa monikulttuurisia verkostoja ja toimintaa
itsenäinen ja kehittävä työote
esiintymis- ja koulutusvalmiuksia sekä kielitaitoa.

Tehtävässä painottuu

vuorovaikutus maahan muuttaneiden työntekijöiden kanssa
verkostojen luominen ja niiden ohjaus aluksi Pirkanmaalla ja myöhemmin muualla Suomessa
työpaikkatoiminnan kehittäminen
tiivis yhteistyö projektin muiden työntekijöiden sekä luottamushenkilöiden kanssa.

Tarjoamme sinulle

mukavan työyhteisön ja mahdollisuuden kehittää osaamistasi
mielenkiintoisen tehtäväkokonaisuuden ja muun organisaation osaavan tuen
hyvät työsuhteen ehdot.

Työsuhde on määräaikainen ja kestää vuoden 2025 loppuun. Tehtävä sijoittuu Tampereelle, mutta projektityötä tehdään myös muilla alueilla. Tehtävä edellyttää valmiutta joustavaan ja liikkuvaan työtapaan.

Tehtävä alkaa sopimuksen mukaan. Lähetäthän hakemuksesi viimeistään 28.7.2024 tämän linkin kautta.

Lisätietoja tehtävästä antaa aluepäällikkö Elisa Penders, puh. 043 825 1359 (viikko 25), ja järjestöjohtaja Risto Kalliorinne, puh. 044 796 1320 (viikko 27). Muina aikoina lisätietoja saa sähköpostitse: risto.kalliorinne@pam.fi.

PAM hakee sopimusasiantuntijaa

Oletko kiinnostunut työelämän kehittymisestä, palvelusektorin yritystoiminnan ja työmarkkinoiden tulevaisuudesta? Haluatko olla mukana kehittämässä ja vaikuttamassa toimialaan ja sen työehtoihin? Jos vastauksesi on kyllä, saatat olla hakemamme henkilö.

Sopimusasiantuntijana vastaat kaupan alan työehtojen kehittämisestä sekä osallistut monipuolisiin vaikuttamis-, neuvonta- ja koulutustehtäviin. Työskentelet muuttuvassa työmarkkinakentässä palvelualojen työehtojen, elinkeinopolitiikan ja sopimustoiminnan parissa sekä kansallisella että kansainvälisellä tasolla. Sopimusasiantuntijan tehtävä sijoittuu sopimusyksikköön.

Tehtävässä menestyäksesi sinulla on

useamman vuoden työkokemus työehtojen tai työlainsäädännön kehittämisestä
soveltuva korkea-asteen koulutus tai vastaavat teoreettiset valmiudet
itsenäinen ja analyyttinen työskentelyote sekä pitkäjänteisyyttä kehittämistyöhön
neuvottelutaitoja sekä kokemusta kouluttamisesta ja esiintymisestä
kykyä työskennellä englannin kielellä, ruotsin kielen taito katsotaan eduksi.

Tarjoamme sinulle

mielenkiintoisen tehtäväkokonaisuuden mukavassa työympäristössä sekä hyvät työsuhteen ehdot
ammattitaitoiset työtoverit ja muun organisaation osaavan tuen.

Tehtävä on vakituinen ja alkaa sopimuksen mukaan. Jätäthän hakemuksesi 11.8.2024 mennessä tämän linkin kautta.

Käymme hakemuksia läpi saapumisjärjestyksessä eli kuulemmehan sinusta mahdollisimman pian. Lisätietoja tehtävästä antaa sopimuspäällikkö Juha Ojala seuraavasti: kesä- ja elokuussa puhelimitse, puh. 050 584 1488 ja heinäkuussa tiedustelut sähköpostitse juha.ojala@pam.fi.

PAM hakee järjestämiskoordinaattoria

Palvelualojen ammattiliitto PAM ry on Suomen suurin yksityisten alojen ammattiliitto, johon kuuluu yli 190 000 jäsentä. Suurin osa jäsenistä työskentelee kaupan alalla, majoitus- ja ravitsemisalalla, kiinteistöpalveluissa tai vartiointialalla.

Haemme Helsinkiin PAMin keskustoimiston järjestämisyksikköön järjestämiskoordinaattoria.

Järjestämiskoordinaattorina toimit järjestämisyksikössä ja vastaat liiton järjestämis- ja kampanjatyön suunnittelusta, ohjaamisesta, koordinoinnista ja kouluttamisesta. Tehtäväsi sisältää tiivistä yhteistyötä liiton alueorganisaation kanssa sekä osallistumista erilaisiin järjestämistyöhön liittyviin koordinaatio- ja valmennuskeskusteluihin.

Tehtävässä menestyäksesi sinulla on

tehtävään soveltuva kokemus sekä motivoiva ja valmennuksellinen työote
hyvä järjestämistyön ja järjestämisideologian tuntemus
kokemusta järjestämistyön kouluttamisesta ja valmentamisesta
kokemusta erilaisten koulutusten ja tilaisuuksien järjestämisestä ja vetovastuusta.

Olet ehdoton tiimipelaaja ja omaat hyvät priorisointi- ja organisointitaidot sekä kykyä selviytyä yllättävistä ja haastavista tilanteista. Kokemus järjestämis- ja kampanjatyön johtamisesta katsotaan eduksi.

Tarjoamme sinulle

mielenkiintoisen tehtäväkokonaisuuden mukavassa työympäristössä sekä hyvät työsuhteen ehdot
ammattitaitoiset työtoverit ja muun organisaation osaavan tuen.

Tehtävä on vakituinen ja alkaa sopimuksen mukaan. Jätäthän hakemuksesi 28.7.2024 mennessä tämän linkin kautta.

Lisätietoja tehtävästä antaa järjestämispäällikkö Aki Rouhiainen, puh. 040 764 5273 (viikolla 25), ja järjestöjohtaja Risto Kalliorinne, puh. 044 796 1320 (viikolla 27). Muina aikoina lisätietoja sähköpostilla risto.kalliorinne@pam.fi.

Sähköliitto hakee toiminnanjohtajaa

Sähköliitto on 34 000 jäsenen ammattiliitto, jonka jäsenet työskentelevät sähköistys- ja sähköasennusalalla, energia-ICT-verkostoalalla sekä useilla teollisuus- ja eritysaloilla. Sähköliiton jäseninä on 104 ammattiosastoa. Sähköliitto neuvottelee ja solmii kaikkiaan 7 alakohtaista sähköisten alojen työehtosopimusta sekä useita yrityskohtaisia sopimuksia.

Toiminnanjohtaja vastaa strategian toimeenpanon suunnittelusta ja sen toteuttamisesta. Toiminnanjohtajan tehtävänä on johtaa liiton operatiivista toimintaa hallituksen ja edustajiston tekemien päätösten pohjalta. Tehtävään kuuluu osallistuminen yhdessä liiton puheenjohtajan kanssa päätösasioiden valmisteluun.

Toiminnanjohtaja toimii liiton henkilöstön esimiehenä, johtaa liiton toimistoa ja organisoi henkilöstön työt. Lisäksi toiminnanjohtajalla voi olla luottamustehtäviä liiton yhteistyökumppanien päätöksenteko- ja hallintoelimissä. Toiminnanjohtaja myös edustaa liittoa sidosryhmäyhteistyössä puheenjohtajan ollessa estyneenä.

Odotamme sinulta kykyä kokonaisvaltaiseen järjestön ja asiantuntijaorganisaation johtamiseen sekä näkemystä proaktiiviseen ja ennakoivaan johtamiseen. Lisäksi englannin kielen taito on edellytyksenä. Hyvät yhteistyötaidot ja neuvottelutaidot ovat sinulle eduksi tehtävässä.

Arvostamme tehtävään soveltuvaa tutkintoa/koulutusta sekä laaja-alaista kokemusta. Työ edellyttää matkustamista.

Tarjoamme kilpailukykyiset työsuhteen edut.

Vapaamuotoiset hakemukset ansioluetteloineen pyydämme toimittamaan Sähköliittoon 9.8.2024 klo 16.00 mennessä osoitteeseen maarit.mattila@sahkoliitto.fi.

Lisätietoja tehtävästä puheenjohtaja Sauli Väntti, sauli.vantti@sahkoliitto.fi, 050 528 7044.

Sähköliitto hakee it-asiantuntijaa

Haemme Sähköliiton Tampereen toimistolle it-asiantuntijaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.

Tehtävään kuuluu vastata käytössä olevista sovelluksista ja niihin liittyvien ongelmatilanteiden selvittämisestä. Lisäksi tehtävään kuuluvat liiton perustehtävään liittyvien sovellusten kehittäminen, projektien seuranta ja käyttöönoton varmistaminen. Työhösi kuuluu myös it-ympäristön taloudellista suunnittelua, budjetointia ja seurantaa.

Toimit tiiviissä vuorovaikutuksessa liiton eri tiimien ja sidosryhmien kanssa, joten hyvät yhteistyö- ja tiimityöskentelytaidot ovat sinulle eduksi. Tehtävään voi sisältyä myös toimenkuvan mukaista kouluttamista ja opastusta.

Odotamme sinulta kykyä ottaa nopeasti haltuun asiakokonaisuuksia ja erilaisia sovelluksia. Tehtävä edellyttää innovatiivista ja itsenäistä työskentelyotetta. Eduksi katsomme ammattiyhdistysliikkeen sekä järjestötoiminnan tuntemuksen.

Haastattelut toteutetaan viikoilla 34–35. Tehtävä alkaa mahdollisimman pian.

Tarjoamme mielenkiintoisen, itsenäisen ja monipuolisen työn, josta maksetaan Ammattijärjestöjen Työnantajayhdistys ry:n ja Ay-toimihenkilöt ry:n välisen toimihenkilöiden työehtosopimuksen mukainen palkka työsuhde-etuineen.

Vapaamuotoiset hakemukset ansioluetteloineen pyydämme toimittamaan Sähköliittoon 9.8.2024 klo 16.00 mennessä osoitteeseen niina.loukola@sahkoliitto.fi.

JHL hakee sopimusasiantuntijaa Helsinkiin

Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL:ssä on noin 165 000 jäsentä, jotka työskentelevät kuntien, kuntayhtymien, valtion, yksityisten hyvinvointipalvelujen, seurakuntien sekä näillä aloilla toimivien yhtiöiden ja liikelaitosten palveluksessa. JHL huolehtii jäsentensä eduista työelämän muuttuvissa haasteissa aktiivisella otteella. Lisätietoja www.jhl.fi 

Haemme sopimusasiantuntijaa kokoaikaiseen ja toistaiseksi voimassa olevaan tehtävään JHL:n keskustoimistolle Helsinkiin edunvalvonnan ja järjestötoiminnan linjalle yksityisten sopimusalojen ja työelämän laadun toimialueelle.

Sopimusasiantuntija tulee toimimaan yksityisellä sektorilla työehtosopimusten neuvottelutoiminnassa JHL:n edustajana. Neuvotteluvastuiden lisäksi sopimusasiantuntijan tehtävään sisältyy riita- ja erimielisyysasioiden hoitamista (ei kuitenkaan oikeudenkäyntien hoitamista), kouluttamista, henkilöstön edustajien neuvontaa ja ohjeistamista, lausuntojen ja opas- yms. tekstin tuottamista, sekä sidosryhmäyhteistyötä työnantajan edustajien, muiden järjestöjen ja alan asiantuntijatahojen kanssa.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää vahvaa työelämää ohjaavien lakien hallintaa, erittäin hyviä kirjallisia viestintätaitoja, koulutus-, esiintymis- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä omaksua uutta tietoa ja hyödyntää sitä työssä. Arvostamme kielitaitoa (englanti, ruotsi). Työ edellyttää matkustamista, osittainen etätyö on meillä mahdollista.

Arvostamme erityisesti yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen tuntemusta, mutta tiimissä, jonne ensisijaisesti vahvistusta haetaan, hoidetaan myös muita yksityisen sote-alan työehtosopimuksia (henkilökohtaisten avustajien tes, yksityisen terveyspalvelualan tes). Mikäli sinulla on tes-osaamisen lisäksi sote-alan ammatillista osaamista, sekin on etu.

Tarjoamme moniammatillisen työyhteisön, mahdollisuuden kasvattaa omaa osaamistasi, kilpailukykyiset työsuhteen ehdot sekä monipuoliset ja vaihtelevat tehtävät. Palkka ja muut edut määräytyvät JHL:n henkilöstön työehtosopimuksen mukaan. Toiveemme on, että paikka olisi täytetty 1.10.2024, mutta joustoa löytyy myös aloitusajankohdan suhteen.

Lisätietoja tehtävästä antaa ajalla 15.–17.7. klo 10–12 toimialajohtaja Mari Keturi, puh. 050 461 9315 sekä ajalla 12.–14.8. vs. yksityissektorin neuvottelujohtaja Teppo Järnstedt, puh. 050 537 2412.

Vapaamuotoiset hakemukset ja ansioluettelot tulee toimittaa 15.8.2024 klo 16:een mennessä sähköpostitse osoitteeseen henkilostohallinto@jhl.fi, aihekenttään maininta: Sopimusasiantuntija.

Lue lisää https://www.jhl.fi/tietoa-jhlsta/toihin-jhlaan/