Börja söka jobb i tid. Det lönar sig att söka sommarjobb redan i januari.
Du kan också kontakta företag som intresserar dig och fråga om de har lediga jobb.
När du söker jobb ska du anmäla dig som arbetssökande på arbets- och näringsbyrån, alltså TE-byrån. Du kan anmäla dig på webben, men du kan också ringa eller besöka TE-byrån.
Arbets- och näringsbyrån hjälper dig på många olika sätt när du söker jobb eller studieplats. Du kan få yrkesvägledning om du inte vet vad du vill arbeta med eller studera. Du kan också få arbetskraftsutbildning om du är arbetslös eller om du snart blir arbetslös.
Du får mer information på TE-byråernas jobbsökarinfo.
När man söker ett jobb skickar man ofta en arbetsansökan. Gör noggrant upp din ansökan. Gör en kort och snygg ansökan, där du berättar om dig själv. Berätta vad du kan och varför just du är lämplig för det här jobbet.
Skriv en ny ansökan för varje jobb du söker. Fundera på hurdan ansökan som passar just det jobbet.
Till en arbetsansökan behövs ofta bilagor. Den viktigaste bilagan är en meritförteckning, alltså cv. I meritförteckningen ska du berätta vad du kan, vilka skolor du har gått i och vilka jobb du har haft. Andra bilagor kan vara skolbetyg, studieintyg och arbetsintyg.
Om arbetsgivaren är intresserad av dig får du en inbjudan till jobbintervju. Jobbintervjun hjälper arbetsgivaren att välja den nya arbetstagaren. Förbered dig noggrant inför intervjun. Då är du mer avslappnad och lyckas bättre.
Klä dig snyggt och så att du passar in på arbetsplatsen. Kom i tid till intervjun och se till att du är pigg. Hälsa artigt med ett fast handslag, och kom också ihåg att titta den andra i ögonen. Försök ge ett gott första intryck när du träffar arbetsgivaren.
Tänk i förväg ut vilka frågor du kan få och vad du ska svara. Tänk också ut några frågor du själv vill ställa till arbetsgivaren. Du kan till exempel be att få veta mer om företaget eller arbetsuppgiften.
Du behöver inte svara på alla frågor. Intervjuaren får bara fråga dig sådant som är nödvändigt för jobbet.
Naisten euro on yhä 83 senttiä. Palkoista puhuminen tuo esiin palkkauksen mahdolliset epäkohdat ja lisää työelämän tasa-arvoa, kirjoittaa SAK:n lakimies @AnuTuijaLehto. #naistenpäivä#tasaarvo#palkkaavoimuushttps://t.co/11kbalvrfB